Faire découvrir les principes du développement durable applicable dans votre entreprise.
Procéder à une autoévaluation simple de votre positionnement actuel au regard du développement durable.
Diffuser des messages relatifs au développement durable dans votre organisme.
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Présenter les obligations réglementaires relatives au reporting « Responsabilité sociétale des entreprises » (RSE).
Permettre aux décideurs de déterminer si l’obligation s’applique à leur entreprise.
Expliciter les enjeux et la méthodologie générale.
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Mettre en œuvre les principes du développement durable dans l’aménagement du territoire.
Intégrer les enjeux du développement durable pour la création d’un pilotage efficace d’un futur aménagement.
Faciliter l’organisation de la collectivité en vue de la création d’un éco-quartier.
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Prendre conscience des étapes nécessaires à la mise en œuvre d’un projet complexe d’amélioration continue.
Comprendre les étapes d’un projet de développement durable (DD).
Être capable de concevoir et de planifier un projet global de DD dans son entreprise.
Outiller le responsable QSEDD en lui donnant des exemples d’idées à mettre en œuvre.
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Dresser un profil qualitatif des caractéristiques environnementales du produit étudié en identifiant ses principaux aspects environnementaux.
Identifier avec l’entreprise des pistes d’amélioration de l’impact environnemental du produit.
Informer l’entreprise sur les principaux tenants de l’éco-conception.
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Mesurer son niveau d’engagement sociétal et environnemental (démarche RSE).
Évaluer l’intérêt économique et social d’une démarche RSE.
Identifier les parties prenantes prioritaires.
Recenser les axes d’amélioration continue immédiatement opérationnels.
Définir une proposition d’accompagnement stratégique en RSE.
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Présentation du décret « 5 flux »
Outil à renseigner pour être en règle avec cette réglementation particulière

Estimer le coût de la contribution climat-énergie (ou taxe carbone) dont l’entreprise doit s’acquitter.
Connaître la répartition des émissions de CO2 associées.
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Donner un aperçu du changement majeur apporté par la Directive « Seveso III » à la nomenclature ICPE.
Comprendre comment cette évolution touche les entreprises.
Savoir déterminer le nouveau régime ICPE de son entreprise.
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Présentation du dispositif des garanties financières applicables aux ICPE
Calcul des garanties financières

Répondre à la nouvelle exigence de la norme ISO 14001:2015 relative à la prise en compte de la perspective de cycle de vie.
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Faciliter la gestion et l’accès aux textes réglementaires recensés, y compris pour les organismes qui possèdent un domaine de certification multi-site.
Réduire le volume de documents nécessaires pour apporter la preuve de la conformité des installations et des activités à la réglementation.
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Connaître les analyses de flux de matières et d’énergie.
Comprendre l’intérêt des analyses de flux.
Savoir réaliser une analyse de flux.
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Expliquer l'enjeu de la communication autour d'un système de management environnemental
Proposer un support de formalisation d'un plan de communication environnemental
 

Comprendre la nécessité de s’intéresser à la mobilité dans l’entreprise.
Comprendre ce qu’est un Plan de déplacement d’entreprise et comment il peut résoudre les problèmes de mobilité de l’entreprise.
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Disposer d’un diagnostic préliminaire à la réalisation d’un Plan de déplacement d’entreprise.
Connaître les habitudes de déplacements des salariés de l’entreprise.
Construire un Plan de déplacement d’entreprise qui répond aux besoins des salariés en tenant compte de leurs contraintes spécifiques.
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Disposer d’un outil de diagnostic préliminaire à la construction d’un Plan de déplacement d’entreprise.
Être capable de dresser un état des lieux de l’accessibilité de son entreprise.
Identifier les points d’amélioration de l’accessibilité de son entreprise.
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Suivre les principaux indicateurs des déplacements de l’entreprise.
Estimer l’impact environnemental des déplacements de l’entreprise.
Suivre les évolutions des déplacements au fil du temps.
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Comprendre les enjeux d’une politique de mobilité.
Savoir conduire et pérenniser une démarche globale de mobilité.
Trouver les ressources nécessaires à une démarche de mobilité.
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Réaliser une analyse environnementale.
Identifier les aspects et impacts environnementaux.
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